固定給＋インセンティブで「安定と成果報酬」を両立

当院では、多くの手術を担当して頂く先生方により高い成果報酬を得て頂けるよう、独自のインセンティブ制度を設けております。当院におけるインセンティブ制度では、固定給に加えて、一定期間にご執刀頂いた手術件数に応じて報酬が増えるシステムを導入しております。多くの手術をご担当頂くと、その分に応じて報酬が増えるようなシステムとなっております。一方で、多くの手術をこなそうとするあまり、安全性が毀損しては元も子もありません。患者さまの安全性の担保と、ご勤務頂く先生方のモチベーションアップの両立を目標とした成果報酬体系をご用意しております。